La persona elegida será responsable del puesto central de la compañía en el área de desarrollo de producto y tecnología.
¿A quién buscamos?
Buscamos un nuevo compañero que se una al equipo de Desarrollo para
liderarlo y llevarlo hasta nuevas cotas de rendimiento. Actualmente
tenemos el desarrollo externalizado pero desde Octubre, crearemos un
departamento propio de IT, por lo que también necesitamos que sepa
gestionar a un equipo motivado que definirá el mismo desde cero por lo
que buscamos a alguien que le motive hacer desde cero un equipo que
aspire al alto rendimiento y a divertirse por el camino.
¿Cuál será tu misión?
Liderar el equipo de Desarrollo para crear "magia" que ayude a mejorar
el producto y tecnología. Además, participaras en cualquier reunión de
nivel TOP, requerimientos de concursos, ferias, etc, por lo que
esperamos que tengas dotes comunicativas porque saldrás bastante en
medios especializados del sector. Serás nuestra cara tecnológica 100%.
¿Cuáles serán tus objetivos?
· Dotar al resto de equipo que definas de soluciones técnicas para hacerlos más eficaces
· Implementar a lo grande los experimentos probados con éxito por el
equipo de Marketing, Comercial, Operaciones para multiplicar x3 las
ventas cada año, no te asustes que si se puede!!
· Proporcionar a nuestros clientes y proveedores la mejor web: rápida, clara y sencilla de usar
· Crear una cantera de programadores con alto potencial y ayudarles a formar parte de un equipo de alto rendimiento
¿Qué competencias queremos que tengas?
· Clara orientación al negocio, el cliente y sus necesidades
· Experiencia gestionando equipos con metodologías ágiles
· Liderazgo basado en la confianza y el empoderamiento del equipo
· Gran capacidad de comunicación oral y escrita
· Gran capacidad de organización y gestión
· Foco en la creación de producto de alta calidad
· Conocimientos sólidos de programación, bases de datos y sistemas (actualmente angular, .net y SQL server)
· Ingles negociación es un must have!!
Qué te ofrecemos
· Posibilidad de teletrabajar algunos días por semana.
· Horario flexible de entrada y salida.
· Oficinas con buen rollo, equipo joven, emprendedor y con ganas de hacer algo grande.
· Un equipo con talento trabajando y formándose para convertirse en un equipo de alto rendimiento.
· Trabajar en proyectos complejos y altamente retadores con un producto
totalmente innovador en un sector en constante evolución.
· Formar parte de una empresa de rápido crecimiento.
· Formar parte de una empresa 100% transparente. Compartimos toda la
información y enseñamos todo lo que sabemos sobre crear una empresa y
hacerla crecer.
· Libertad y responsabilidad para desarrollar tu trabajo.
· Flexibilidad en la elección de los días de vacaciones.
· Campeonatos de play, viernes de cervezas, paellas en la oficina, BBQ,
salidas de fiestecilla y otras actividades para pasarlo bien y cerrar la
semana, que no todo es trabajar.
· Y en definitiva, formar parte de una familia con valores muy claros y donde todos remamos en una sola
